Colloque organisé par le CRJA, Université Grenoble Alpes sous la direction scientifique de Nathalie Pierre...
Colloque organisé par la Revue de Philosophie du droit...
Colloque organisé par l'Université d'Evry Paris Saclay sous la direction scientifique de Aloïse Quesne, Maître de conférences en droit privé à l'Université d'Evry Paris Saclay,...
Webinaire organisé par l'UMR DICE et l'ILF, Aix Marseille Université avec le LEJEP, CY Paris Cercy, le CNRS et Sciences Po St Germain sous la direction scientifique de Alexis Blouët,...
Colloque organisé par le CERDACC, Université de Haute Alsace sous la direction scientifique de Eric Desfougères, MCF HDR en droit, UHA, CERDACC et Marie France Steinlé Feuerbach,...
Journée d’étude doctorale du RT 13 de l'Association française de sociologie ...
Séminaire organisé par l'Université Toulouse Capitole...
Tables rondes, séminaire doctoral hybride et colloque organisés par la SLC, le CERDP de la faculté de droit de l’Université Côte d’Azur et l’Université de la Sarre et...
Vous recherchez une formation en droit ou en science politique ?univ-droit présente les diplômes et formations dispensés dans les facultés de droit et les IPAG.
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La création du Master 2 professionnel en apprentissage droit de la protection sociale d’entreprise (Master DPSE) résulte du constat du besoin de juristes de haut niveau, capables de saisir dans tous ses aspects la matière de la protection sociale - de base et complémentaire - telle qu’appréhendée au niveau de l’entreprise ou d’une branche professionnelle.
L'importance des développements en ces domaines, éminemment techniques et complexes, engendre un décalage patent entre la demande et l’offre de formation.
La formation porte de ce fait nécessairement sur de nombreuses branches du droit, elle est en ce sens « pluridisciplinaire ».
La formule de l’apprentissage – 3 jours en entreprise, 2 jours à l’université- s’est imposée tout naturellement. Elle est particulièrement pertinente au vu de l’objet même de cette cinquième année d’un cursus de droit : les matières abordées sont vivantes et rapidement changeantes.
Cette filière exige par conséquent un sérieux investissement personnel et implique une charge de travail importante.
École de Droit de la Sorbonne12 Place du Panthéon75231 Paris Cedex 5
Les harcèlements au travail
Le droit syndical dans l'entreprise
La diversification du droit de la non-discrimination au travail en Europe
La compliance
Les entreprises à l'ère de la prévention des difficultés
Acceptabilité sociale et mutations des droits de la biomédecine et de la santé
Mondialisation et justice sociale
Droit social à vocation environnementale
Travail des gens de théâtre
L'effet perturbateur du droit de la consommation : réflexions en droit des sociétés
Dix ans d’application de la loi Pinel : un statut rééquilibré ou un statut à deux vitesses ?
La défense de l'intérêt collectif en droit du travail
La protection sociale complémentaire au prisme des mobilités professionnelles
Les principes directeurs des répartitions de fonds en procédure collective
La fabrique de la jurisprudence sociale européenne